Allianz Maroc recrute Plusieurs Profils

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Allianz Maroc recrute un Chargé de Paie et Administration du Personnel
Mission
Rattaché(e) au Responsable Rémunération, Paie & SIRH, votre mission consiste à recueillir et à traiter les éléments constitutifs de la paie et assurer la gestion administrative du personnel.
Principales Attributions
  • Collecter et calculer les éléments fixes et variables pour le traitement de la paie.
  • Etablir les déclarations sociales et fiscales mensuelles, trimestrielles et annuelles.
  • Assurer l’interaction avec les différents organismes sociaux.
  • Préparer les attestations et les documents administratifs des collaborateurs.
  • Gérer le système de pointage afin d’assurer un suivi régulier de la présence des collaborateurs.
  •  Suivre et assurer la fiabilité des données des collaborateurs sur l’outil SIRH.
Profil Requis 
  • Bac+3/5 en RH ou Management.
  • 2 ans  d’expérience dans un poste similaire.
  • Maîtrise du code de travail.
  • Confidentialité et discrétion.
  • Proactivité et rigueur.
  • Esprit d’analyse, sens du détail et de l’organisation.
  • La maîtrise des logiciels de paie et du Pack Office est obligatoire.
  • Une bonne communication en anglais est fortement souhaitée.

La Banque Populaire recrute sur Plusieurs Villes du Royaume

Allianz Maroc recrute un Auditeur
Mission
Rattaché(e) au Head of Internal Audit, votre mission consiste à  participer à la réalisation et au suivi du plan d’audit annuel  à travers l’exécution des différentes missions, et ce, conformément aux procédures internes, à la réglementation en vigueur et aux standards d’audit de la Région/ Groupe.
Principales Attributions
  • Conduire les missions d’audit et diriger les réunions de clôture.
  • Rédiger des rapports d’audit argumentés et documentés et proposer des plans d’actions pour mitiger les risques.
  • Suivre régulièrement la mise en œuvre des recommandations émises.
  • Evaluer et accompagner le renforcement du dispositif de contrôle interne.
  • Travailler avec les fonctions de contrôle afin de discuter et garantir l’exhaustivité de l’évaluation des risques.
Profil Requis
  • Bac+5 en Finance/Audit, Gestion des Risques ou Contrôle de Gestion. 
  • 6 à 7 ans d’expérience minimum en audit idéalement dans le secteur des assurances.
  • Maîtrise de l’environnement réglementaire.
  • Autonomie et rigueur.
  • Esprit d’analyse et sens du détail.
  • Bonne communication et excellent relationnel.
  • La maîtrise de l’anglais est indispensable.

عَنْ الموقع

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