الأساتذة أطر الأكاديميات ينتظرون مساهمة “الخريجين الجدد” في توسيع الاحتجاجات

.
الأحد 21 غشت 2022

يستبق الأساتذة أطر الأكاديميات انطلاق الموسم الدراسي المقبل باستقبال المتخرجين الجدد من مراكز التكوين المعينين خِلَالَ السنة الجارية، مراهنين عَلَى التحاقهم بالاحتجاجات الَّتِي تخوضها تنسيقيتهم بمعية النقابات القطاعية.
ووضعت تنسيقية “الأساتذة اللَّذِينَ فرض عَلَيْهِمْ التعاقد” لجانا لِإِسْتِقْبَالِ استفسارات الملتحقين الجدد وشكاياتهم، واضعين شعارا لحملة الانضمام “أستاذ جديد دم جديد فِي شرايين التنسيقية”.
وَمِنْ المرتقب التحاق مَا يقارب 15 ألف أستاذ بالإِضَافَةِ إِلَى ألفيْن من أطر الدعم الإداري والتربوي والاجتماعي وَهُوَ نفس عدد السنة الماضية، فِي انتظار فتح مُبَارَيَات السنة المقبلة خِلَالَ الأشهر القريبة الآتية.
وستكون مهمة الوزارة الوصية عَلَى قطاع التربية الوَطَنِية صعبة خِلَالَ الموسم المقبل كذلك بَعْدَمَا تَجَاوز عدد الأساتذة أطر الأكاديميات 100 ألف مشتغل؛ وَهُوَ مَا يطرح تحدي الإقناع بالنظام الأساسي الجديد للموظفين، وَكَذَا صعوبة تعويض واحتواء إضرابات هَذِهِ الفئة.
كريم الزغداني، عضو لجنة الإعلام فِي “التنسيقية الوَطَنِية للأساتذة المفروض عَلَيْهِمْ التعاقد”، قَالَ: “عِنْدَ انطلاق كل موسم دراسي يلتحق فوج جديد من المفروض عَلَيْهِمْ التعاقد للمُؤَسَّسَاتِ يتم استقبالهم من ممثلي التنسيقية الوَطَنِية دَاخِل المؤسسات لتقديم المساعدة لَهُمْ”.
وَأَضَافَ الزغداني: “كل فوج جديد هُوَ بمثابة ضخ دماء جديدة فِي المكاتب المحلية لاستمرارية المعركة النضالية والدفاع عَنْ ملفنا المطلبي غير المنفصل عَنْ الدفاع عَلَى المدرسة والوظيفة العموميتين، خُصُوصًا بداية الموسم المقبل، إِذْ سيعرف تنزيل النظام الأساسي الجديد لمهن التربية والتَّكْوين غير المعترف بِهِ”.
وَأَكَّدَ المصرح لموقع متمدرس أن “رهان الوزارة والحكومة بسياسة تسقيف السِنْ فِي الثلاثين والانتقاء الأولي فِي مباراة التَّعْلِيم السابقة هُوَ إضعاف التنسيقية الوَطَنِية عَلَى مُسْتَوَى نضالاتها الميدانية، بالاعتماد عَلَى أساتذة شباب صغار فِي السِنْ لَمْ يراكموا من تجارب نضالية سابقة؛ لكن مَعَ توالي الأيام ثبت العكس”.
وَمِنْ المرتقب أن تتجدد الاجتماعات بَيْنَ الوزارة الوصية عَلَى قطاع التربية الوَطَنِية والنقابات القطاعية بداية شهر شتنبر المقبل مِنْ أَجْلِ وضع الصيغة النهائية للخطوط العريضة للنظام الأساسي، ثُمَّ المرور بعدها صوب الصياغة النهائية للمضامين الَّتِي ستطرح مستقبلا للموظفين.
ويرفض هَؤُلَاءِ الأساتذة الإبقاء عَلَى “التعاقد”؛ لأنه لَا يعكس، حسبهم، جودة التَّعْلِيم، وينقص من هامش تحرك الأساتذة ويضرب استقرارهم وأمنهم الوظيفي، داعين إِلَى إسقاطه وإدماج كل الأطر التعليمية فِي الوظيفة العمومية.
وَعَلَى الرغم من سلسلة الحوارات الماراثونية بَيْنَ الوزارة والمتعاقدين، فَإِنَّ الوضع مَا زال عَلَى حاله؛ فِيمَا يظل الهاجس الأكبر للمسؤولين هُوَ استمرار التحاق الأفواج الجديدة بالاحتجاجات، مَا يصعب مأمورية حل الملف ويوسع دائرة الرافضين.
وطرحت الوزارة صيغتين للإدماج؛ الأُوْلَى تَجْعَلُ للمتعاقدين نظاما أساسيا خاصا، والثانية تضمهم جميعا فِي نظام أساسي موحد فِي إِطَارِ الوظيفة العمومية واعتبارهم موظفين عموميين، لكن المقترح الأَخِير لَا يزال متعثرا بِسَبَبِ نقطة واحدة هِيَ تحويل المناصب المالية من جهوية إِلَى ممركزة.

عَنْ الموقع

ان www.men-gov.ma مِنَصَّة مُسْتَقِلَّة شاملة وحديثة تواكب كل مواضيع التدريس والتوجيه وَالتَعْلِيم وَكَذَا اعلانات الوظائف بالمغرب,وَتَضَمَّنَ كذلك مجموعة من الخدمات والوسائل التعليمية التربوية الَّتِي تبسط وتشرح الأشياء الَّتِي يحتاجها التلميذ والطالب و الأستاذ والمدير والباحث عَنْ فرص الشغل سَوَاء كت تابعة لمؤسسات الدولة اوغير تابعة لَهَا ، وَتَجْدُرُ الاشارة إِلَى ان هَذِهِ المنصة لَا تمت باي صلة لِوِزَارَةِ التربية الوَطَنِية والتَّكْوين المهني وَالبَحْث العلمي واي مؤسسة وطنية اخرى.
يستفيد سنويا من منصتنا أكثر من 25 مليون زائر وزائرة من جميع الفئات العمرية .
تمَّ الحرص فِي men-gov.ma عَلَى 4 توابت اساسية :
ـ جودة المضامين المنشورة وصحتها فِي الموقع
ـ سلاسة تصفح الموقع والتنظيم الجيد مِنْ أَجْلِ الحصول عَلَى المعلومة دون عناء البحث
ـ التحديث المستمر للمضامين المنشورة ومواكبة جديد التطورات الَّتِي تطرأ عَلَى المنظومة التربوية
ـ اضافة ميزات وخدمات تعليمية متجددة
لمدة 3 سنوات قدمنا اكثر من 50000 مقالة وازيد من 200 ألف مِلَفّ مِنْ أَجْلِ تطوير دائم لمنصتنا يتناسب وتطلعاتكم, والقادم أجمل إن شاء الله.
⇐ المنصة من برمجة وتطوير men-gov.ma وصيانة DesertiGO
⇐ يمكنك متابعتنا عَلَى وسائل التواصل الاجتماعي ليصلك جديدنا: اضغط هُنَا

À propos du site

men-gov.ma est une plate-forme indépendante complète et moderne qui suit le rythme de tous les sujets d’enseignement, d’orientation et d’éducation, ainsi que des offres d’emploi au Maroc, et comprend également un ensemble de services et de méthodes éducatives qui simplifient et expliquent les choses qui répondent aux besoins de l’étudiant, du professeur, du directeur et du chercheur d’emploi, privé ou public, Il est à noter que cette plateforme n’est pas reliée au ministère de l’Éducation nationale, et de la Formation professionnelle et de la Recherche scientifique, et à tout autre institution.
Chaque année, notre plateforme profite à plus de 25 millions de visiteurs de tous âges.
Sur men-gov.ma, nous avons pris en charge 4 principes:
Qualité et exactitude du contenu publié sur le site
Navigation fluide du site et bonne organisation afin d’obtenir des informations sans prendre la peine de chercher
Mise à jour continue du contenu publié et se tenir au courant des nouveaux développements du système éducatif
Ajout de fonctionnalités et de services éducatifs renouvelables
Depuis 3 ans, nous avons fourni plus de 50 000 articles et plus de 00 000 fichiers pour un développement permanent de notre plateforme qui correspond à vos aspirations, et le suivant est plus beau, si Dieu le veut.
⇐ Plateforme développée par DesertiGO et maintenue par men-gov.ma
⇐ Vous pouvez nous suivre sur les réseaux sociaux pour recevoir nos actualités: cliquez ici Trbwyt1

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.